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ORIENTAMENTO

Il progetto Servizio Integrato di Orientamento dell'AGEFORMA, realizzato con il contributo del Fondo Sociale Europeo, si inscrive a pieno titolo nell’ambito del processo di educazione e di formazione integrale e permanente della persona.
L'orientamento è inteso come modo di educare attivamente il soggetto a risolvere il problema del suo avvenire professionale, facilitandogli:

  • la conoscenza di sé (potenzialità, attitudini, capacità, interessi e valori)
  • la conoscenza del mondo del lavoro e delle professioni
  • la formulazione di progetti di vita e di lavoro
  • la valutazione dei progetti in funzione della decisione di scelta di un progetto e del modo migliore di realizzarlo.

Il Servizio Integrato di Orientamento, completamente gratuito, è a disposizione degli utenti per qualsiasi informazione, tutti i giorni dal lunedì al venerdì, dalle ore 9,00 alle ore 13,00.

Per informazioni orientamento@ageforma.it.


Per saperne di più...

SERVIZI EROGATI

GESTIONE DELL’ACCOGLIENZA E DELLO SCREENING DELL’UTENZA

  • Raccolta e documentazione degli elementi informativi utili all'identificazione dell’utente e della sua domanda
  • erogazione d’informazioni all’utente e rinvio ad altre strutture interne o esterne ai servizi orientativi

INFORMAZIONE ORIENTATIVA

  • organizzazione e aggiornamento dell’archivio delle informazioni relativo all’offerta formativa, all’analisi del mercato del lavoro ed ai possibili sbocchi occupazionali
  • sistematizzazione e produzione di strumenti informativi
  • erogazione d’informazioni agli utenti sull’offerta formativa, sulla struttura delle professioni e sui possibili sbocchi occupazionali

CONSULENZA ORIENTATIVA

  • Analisi e ridefinizione della domanda di consulenza
  • analisi delle esperienze formative, professionali e sociali degli utenti e individuazione delle abilit à, conoscenze, potenzialità, attitudini, spendibili nei diversi contesti lavorativi
  • individuazione con gli utenti delle risorse, dei vincoli e delle opportunit à formative e professionali, con particolare riferimento al contesto sociale
  • identificazione e riaggregazione con l’utente delle competenze individuali e gli interessi professionali valorizzabili in funzione delle opportunità esterne individuate
  • supporto all’utente nella predisposizione di un progetto personale realistico, verificabile e completo nei suoi elementi interni (obiettivi, tempi, azioni, interlocutori, risorse)

GESTIONE DEL BILANCIO DI COMPETENZE

  • Accoglienza, formalizzazione del percorso di bilancio e stipulazione del contratto;
  • accompagnamento nella fase di investigazione ossia di analisi delle competenze e delle conoscenze personali e professionali;
  • supporto all’analisi delle opportunità e alla definizione/validazione dell’ipotesi progettuale;
  • elaborazione della sintesi di bilancio;
  • sostegno all’attivazione del progetto.

FORMAZIONE ORIENTATIVA

  • Organizzazione sessioni di formazione o unità didattiche orientative;
  • realizzazione delle fasi del percorso di formazione orientativa;
  • supporto all’utente nella definizione di un progetto/professionale;
  • tirocini orientativi;
  • tirocini estivi orientativi.